化工企业进行隐患排查时应根据自身情况进行(化工企业进行隐患排查时应根据自身情况进行排查对吗)

<h2>一、如何进行化工企业安全隐患的排查和整改？</h2><p>每日安全巡检，每月一次安全联合大检查，不定期随时现场巡查。对于设备设施的工艺巡检，要求指定操作工的巡检路线和巡检点。查出隐患一定要立即整改，不能立即整改的要制定整改计划，必须严格按照计划完成整改。</p><h2>二、隐患排查分几个等级进行登记？</h2><p>根据隐患严重程度、解决难易,事故隐患分为A、B、C三个级别:</p><p>A级隐患:是指重大隐患，由郑州市政府有关部门负责督办.</p><p>B级隐患:是指较大隐患，由登封市政府有关部门负责督办.</p><p>C级隐患:是指一般隐患，由登电煤业开发有限公司负责督办.</p><p>安全检查人员在进行隐患登记和处理过程中，应根据隐患级别，实行分级管理、逐级上报。</p><p>对排查出的隐患，要按A、B、C级标准及时登记建档、及时实施监控治理、及时向上级主管部门和市政府报告。</p><h2>三、为什么要进行安全隐患排查？</h2><p><p>《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第一条 为了建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任,加强安全生产隐患监督管理，防止和减少事故，保障人民群众生命财产安全。</p>对于企业来说，可以减少财产损失，对于劳动者来说，可以人身伤害事故。</p><h2>四、企业应采用哪些检查方式进行隐患排查？</h2><p>企业隐患排查的范围：</p><p>1、易燃易爆场所：生产车间、储存库房、经营易燃、易爆化学物品的单位和场所。</p><p>2、“三合一”场所：人员住宿与生产、仓储或经营等使用功能为一体的建筑和场所。</p><p>3、高层建筑：10层及10层以上的居住建筑（包括首层设置商业服务网点的住宅）以及建筑高度超过24米的公共建筑。</p><p>4、地下空间：使用性质为生产加工、旅馆、出租房、商场、市场、娱乐场所、库房、汽车库等的地下空间。</p><p>5、影响火灾形势稳定的其他场所。</p><p>企业隐患排查的方法有：</p><p>⑴定期安全检查。定期检查一般是通过有计划、有组织、有目的的形式来实现的。</p><p>(2)经常性安全检查。经常性检查则是采取个别的、日常的巡视方式来实现的。</p><p>(3 )季节性及节假曰前安全检查。由各级生产单位根据季节变化，按事故发生的规律对易发的潜在危险，突出重点进行季节检查。</p><p>如冬季防冻保温、防火、防煤气中毒；夏季防暑降温、防汛、防雷电等检查。由于节假日（特别是重大节曰，如元旦、春节、劳动节、国庆节）前后容易发生事故，因而应进行有针对性的安全检查。</p><p>(4)专业性安全检查。又称专项安全检查，是对某个专项问题或在施工（生产）中存在的普遍性安全问题进行的单项定 性检查。对危险较大的在用设备、设施，作业场所环境条件的 管理性或监督性定量检测检验就是专业性安全检查。</p><p>(5)综合性安全检查。一般是由主管部门对下属各企业或生产单位进行的全面综合性检查，必要时可组织进行系统的安全性评价。</p><p>（6）不定期的职工代表巡视安全检查。由企业或车间工会负责人组织有关专业技术特长的职工代表进行巡视安全检查。重点查国家安全生产方针、法规的贯彻执行情况；查单位领导干部安全生产责任制的执行情况；查工人安全生产权利的执 行情况；查事故原因、隐患整改情况；并对责任者提出处理意见。</p><h2>五、如何进行消防安全隐患排查及治理？</h2><p>施工过程中，施工现场的消防安全负责人应定期组织消防安全管理人员对施工现场的消防安全进行检查。消防安全检查应包括下列主要内容：</p><p>1 可燃物及易燃易爆危险品的管理是否落实。</p><p>2 动火作业的防火措施是否落实。</p><p>3 用火、用电、用气是否存在违章操作，电、气焊及保温防水施工是否执行操作规程。</p><p>4 临时消防设施是否完好有效。</p><p>5 临时消防车道及临时疏散设施是否畅通。</p><h2>六、重大事故隐患必须由谁进行排查？</h2><p>由生产单位负责。</p><p>重大事故隐患应该由部门单位主要负责人来负责。这是因为按照企业安全生产的法律规定要求，企业负责人应当对企业安全生产经营负全面管理责任，同样对企业员工的生命财产安全也负全面责任，由于对安全管理疏忽而造成重大事故隐患，应该及时消除，保障安全生产。</p><h2>七、事故隐患排查应按照什么等程序进行？</h2><p>一、为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，保障员工生命财产安全，制定本制度。</p><p>二、职责</p><p>1、公司主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，应负责组织建立健全公司事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。</p><p>2、公司安全生产管理人员（以下简称安全员）负责公司安全生产管理工作的组织及实施，各部门（车间）、班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何部门和个人发现事故隐患，均有权向公司安全生产管理人员和公司领导报告。</p><p>3、公司安全生产管理人员负责开展安全生产检查，发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改；查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为；对查出的安全事故隐患进行登记，建立安全事故隐患信息档案。</p><p>4、公司各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的安全事故隐患进行排查并监控治理。</p><p>5、财务部门负责安全事故隐患报告奖励资金和事故隐患治理资金的落实。</p><p>6、生技部对隐患整改措施的可行性和合理性负责。</p><p>三、安全事故隐患</p><p>根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（国家安监总局令第16号）的规定，结合我单位实际，以下情况列为安全生产事故隐患：</p><p>1、 主要负责人、分管负责人、专职（兼职）安全管理人员未按规定参加教育培训，或其安全资格证书无效的；新职工入厂未进行三级安全教育的。</p><p>2、 液化气钢瓶、电葫芦、叉车等特种设备未取得合格证、使用证和检验检测过期的。</p><p>3、 操作人员不熟悉本岗位的安全操作规程或未按照操作规程要求作业的；作业人员未按要求正确穿戴安全防护用品的；特种设备作业人员未按要求持证上岗的。</p><p>4、 车床、锯床、钻床等机加工设备不符合以下安全要求的：</p><p>（1）防护罩、盖、栏应完备可靠。</p><p>（2）防止夹具、卡具松动或脱落的装置完好。</p><p>（3）各种限位、联锁、操作手柄要求灵敏可靠。</p><p>（4）机床PE连接规范可靠。</p><p>（5）机床照明符合要求。</p><p>（6）机床电器箱，柜与线路符合要求。</p><p>（7）未加罩旋转部位的楔、销、键，原则上不许突出。</p><p>（8）备有清除切屑的专用工具。</p><p>5、 液压机、推制机等锻、压机械设备不符合以下安全要求的：</p><p>（1）离合器动作灵敏、可靠，无连冲。</p><p>（2）制动器工作可靠，与离合器相互协调联锁。</p><p>（3）所有启动和停止装置应有明显标志并易于操作，紧急停止按钮灵敏、醒目，在规定位置安装有效。</p><p>（4）传动外露部分的防护装置齐全可靠。</p><p>（5）操作平台结构合理，不得有严重脱焊、变形、腐蚀和断开、裂纹等缺陷。</p><p>（6）机床PE可靠，电气控制有效。</p><p>（7）安全防护装置可靠有效，使用专用工具符合安全要求。</p><p>（8）液压管路连接可靠，油箱及管路无漏油，控制系统开关齐全，动作可靠。</p><p>6、 锻锤等锻造设备不符合以下安全要求的：</p><p>（1）上下砧不松动，销、楔坚固。</p><p>（2）锤头无裂纹，缓冲装置灵敏、可靠。</p><p>（3）操纵机构灵敏、可靠。</p><p>（4）紧固部件无松动。</p><p>（5）安全装置和防护装置齐全、可靠。</p><p>（6）机械手、夹钳、剁刀等辅助工具无裂纹。</p><p>7、 液化气加热炉、箱式电阻炉等加热设施不符合以下安全要求的：</p><p>（1）炉门升降机构必须完好，钢丝绳断丝不准超过规定值，重锤配置适当，外露传动部分应设防护罩。</p><p>（2）炉车钢丝绳滑轮应完整无损。</p><p>（3）炉体的炉墙、炉衬应严密，无泄漏。</p><p>（4）液化气炉的气阀应完好，无松动、无泄漏现象。</p><p>（5）液化气输送管道应保持畅通，风管及加热管应无裂纹、无泄漏现象。</p><p>（6）热电偶、测温仪表、仪器应灵敏可靠、电气设备接地应完好、正确。</p><h2>八、化工企业专项隐患排查多久一次？</h2><p>半年</p><p>化工企业进行隐患排查时，专业或专项隐患排查应由工艺、设备、电气、仪表等专业技术人员或相关部门至少每半年组织一次。</p><p>化工安全行业的隐患排查是非常重要的，严格遵守生命至上的原则，排查隐患能顾有效的减少安全事故的发生，下面就一起来看一下具体的排查方式和排查频次。</p><p>（一）、排查方式</p><p>1、综合性排查</p><p>2、专业性排查</p><p>3、季节性排查</p><p>4、重点时段及节假日前排查</p><p>5、事故类比排查</p><p>6、复产复工前排查</p><p>7、外聘专家诊断式排查等。</p><h2>九、如何对员工进行思想排查？</h2><p>加强贞工日常排查，掌握员工思想动态。充分发挥支行、部门负责人与员工直接、频繁接触的优势，通过平时的业务处理、工作交流、相互交往、日常表现等观察、掌握员工思想动态。</p><p>管理人员定期和不定期的与员工进行个别谈话，了解辖属员工的思想、工作、学习及生活情况；</p><p>三是召开小范围的员工座谈会、专项问询、问卷调查等，了解员工的思想及行为动态。</p><h2>十、如何进行安全生产风险辨识和安全生产事故隐患排查？</h2><p>进行安全生产风险辨识和安全生产事故隐患排查</p><p>可以先编制风险辨识制度、事故隐患排查制度；</p><p>然后按制度执行。 </p>