家电制冷培训(制冷工培训)
1. 制冷工培训
这要看您要学的制冷技术的范围有多大,要学到什么样的水平了;一般仅要求能够维修空调的简单故障的话,有个2~3个月足够了;专业的维修技师,没有相当的专业技能和至少5年以上的维修经验,是不可能的;要做设计人员的话,专业基础知识和必要的工作实践,没有3年也搞不定。
2. 制冷工培训内容
1.根据公司制冷压力容器技术发展现状,对公司压力容器样册进行重新修订;
2.制定压力容器产品年度技术目标及中长期可持续技术储备工作计划;
3.负责压力容器新产品的开发与设计工作;
4.负责压力容器产品标准化工作;
5.监检所需设计蓝图设计单位开发与管理;
6.压力容器设计人员的培养与梯队建设;
7.负责协助压力容器监检及体系运行工作;
8.负责协助压力容器产品供应商开发、优化及压力容器成本控制;
9.负责压力容器产品制造及工艺指导;
10.负责领导交办的其它临时性工作。
3. 制冷工培训计划
制冷系统排气压力过高有以下原因:
1、冷凝器表面各灰过多,使冷凝器热交换不畅,冷凝器温度过高引起排气压力过高。
排除方法:将冷凝器各灰清除干净即可解决。
2、冷凝器环境恶劣不通风,引起排气压力过高。
排除方法:可改变安装位置。
3、制冷系统内制冷剂混有空气。
排除方法:可先将系统内冷剂放掉,重新抽真空加灌制冷剂。
4:制冷系统内制冷剂量过多,引起排气压力过高。
排除方法:将制冷系统内多余的制冷剂放掉即可。其步骤:是先在电路中接上电流表,将空调器开制冷档这时因压缩机过去时载电流表上的电流读数大于额定电流,然后微微打开低压侧上的三通阀,慢慢地将多余的制冷剂放掉。
此时应注意电流表上的电流读数,当电流恢复到额定电流时即关闭三通阀。如系统内未装置三通阀,可从压缩机工艺管口处放掉多余的制冷剂,然后封口检漏。
扩展资料:
空调制冷系统常见故障检修:
引起蒸发温度过低的原因及解决办法:
1、蒸发器(冷风机)过小。
设计时有问题,或实际贮藏品种与设计计划贮藏品种不同,热负荷增加。因此,如要及时把温度降到适宜贮藏温度只能靠降低蒸发温度来实现。
解决办法:应增加蒸发器蒸发面积或更换蒸发器。
2、压缩机冷量过小
库房负荷减小后,未及时减少压缩机的能量。冷库的压缩机是根据制冷系统最大负荷匹配的,其它大多数时间,压缩机的负荷不足50%。当入库结束温度降至适宜贮藏温度以后,系统负荷大大减少,如仍开启较大的机器,这样便温差增大,耗电量增大。
解决办法:应根据库房负荷的变化减少压缩机开启台数或用能量调节装置减少工作缸数。
3、蒸发器未及时除霜
解决办法:蒸发器盘管结霜使其传热系数变小,热阻增加,降低传热效果,制冷剂蒸发量减少,在压缩机能量不变的情况下,会导致系统的蒸发压力降低,相对应的蒸发温度降低,所以要及时除霜。
解决办法:及时除霜。
4、蒸发器中有润滑油
蒸发器中的润滑油会在蒸发盘管的管壁上形成一层油膜,同样会使传热系数变小,热阻增加,降低传热效果,制冷剂蒸发量减少,导致系统的蒸发压力降低,相对应的蒸发温度降低,所以应及时对系统放油,并利用热氨冲霜带出蒸发器里的润滑油。
4. 制冷工培训资料
用处很大。
持有三级制冷高级职业资格证书。是很多相关单位与部门青睐的人员。
高级制冷工正规叫法是“制冷设备维修工”三级(高级),是劳动局颁发的职业技能等级鉴定证书,在应聘对口的工作岗位的时候是绝对有用的,并且进入相关企业之后会一般会继续作为晋升、培训、调薪的依据。
5. 制冷工培训教材
电工考试一般都考理论考试和实操考试两个部分。具体的要根据报考书的种类不同分类而论,一般特种操作重视培训;人社厅书培训基础内容;电监会书重视实际操作与应用。
电工操作理论考试一般考以下内容:电工基础知识,电动机、变压器的结构及原理,电力、照明线路图的识读,电工操作规程及技术。实操:电工常用测量仪表的使用,电力拖动控制线路的连接与调试(含手动顺序控制与测量、正反转控制与测量、能耗制动控制与测量、星—三角启动与测量、行程控制与测量、自动顺序控制与测量、单向转动控制与测量、限位控制与测量、多地控制与测量、空载自停控制与测量);基本的综合实操五道(含照明电路及单相电动机的控制、二极管整流电路的焊接与调试、串联型稳压电源、延时开关电路的插接与测量、三相五线供电系统)。
考电工需要学习的材料和参考书,按不同类别主要有以下几种:
1、如果所考的电工指“特种作业操作”(俗称操作、上岗),需要的参考书是:《电工基础知识》,该书由中国劳动社会出版社出版,作者李凤林。
2、如果所考的电工指“电工进网作业许可”(分为低压、高压、特种三个类别),需要的参考书是:《电工进网作业许可考试参考教材》,由电力监管委员会电力业务资质管理中心编写组编写,浙江人民出版社出版。
3、如果所考的电工指“职业资格”(俗称等级),需要的参考书是:《职业资格培训教材:电工基础(第2版)》,由职业资格培训教材编审委员会编写,机械工业出版社出版。
培训科目
1、电工作业(高压、低压)
2、焊接与热切割作业(焊工)
3、高处作业
培训对象
1.年满十八周岁,且男不满六十周岁、女不满五十五周岁。
2.具有初中以上文化程度。
3.身体健康,无妨碍从事电工、焊工、登高、制冷等作业的疾病和生理缺陷。
4.参加高压培训,需具备电工基础知识。
科目分类
1、电工作业(分两项):
(1)高压电工作业(1kv以上运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试、试验及绝缘工、器具进行试验的作业)。
(2)低压电工作业(1kv以下运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试、试验及绝缘工、器具进行试验的作业)。
2、焊工(焊接与热切割作业):
熔化焊接与热切割作业(包括气焊与气割、焊条电弧焊与碳弧气刨、埋弧焊、气体保护焊、等离子弧焊、电渣焊、电子束焊、激光焊、氧熔剂切割、激光切割、等离子切割等作业。)
3、高处作业(分两项):
(1)登高架设作业:指在高处从事脚手架、跨越架架设或拆除的作业。
(2)高处安装、维护、拆除作业:指在高处从事安装、维护、拆除的作业。
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